- Увеличенный налоговый вычет на ребенка. Он полагается на тот срок, на который установлена инвалидность ребенку. Если ребёнок-инвалид I или II группы поступает в вуз на очную форму, то вычет сохраняется до достижения им 24 лет.
- Ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное время одному из родителей, опекуну или попечителю несовершеннолетнего ребёнка–инвалида.
- Право на обеспечение местами в детских садах и яслях, лечебно-профилактических и оздоровительных учреждениях в первоочередном порядке.
- Неполный рабочий день при необходимости одному из родителей, опекуну или попечителю ребёнка с инвалидностью младше 18 лет.
- Направление в командировки или привлечение к сверхурочной, ночной либо работе в выходные и праздничные дни - только с письменного согласия работника, у которого есть ребёнок с инвалидность.
- Защита от увольнения по сокращению: матери-одиночке или единственному родителю-кормильцу ребенка с инвалидностью обязаны сохранить рабочее место.
- Бесплатная парковка. Семейный автомобиль можно парковать на специальных местах для людей с инвалидностью, которые не могут занимать другие водители. На каждой парковке на количество мест для инвалидов должно приходиться не меньше 10 процентов.
Оформите заявку на сайте, мы свяжемся с вами в ближайшее
время и ответим на все интересующие вопросы.
Если у вашего ребенка установлена инвалидность, то ваша семья имеет право на ряд льгот и выплат. Рассказываем о тех льготах и пособиях, которые действуют по всей России.
Нужна консультация?
Наши специалисты ответят на любой интересующий вопрос
